Management

Gemeinsam die Unternehmensziele erreichen!

Das Management hat eine wichtige Vorbildfunktion. Sie lebt die Unternehmenskultur vor und sorgt dafür, dass unsere Visionen und Ziele gemeinsam erreicht werden.

Offen sein bildet gegenseitigen Respekt, was Voraussetzung ist für Vertrauen.

  • Wir nutzen Veränderungen als Chance und fördern Innovation und kontinuierliche Weiterentwicklung
  • Wir handeln transparent, geben konstruktives Feedback und fördern eine Lernkultur
  • Konflikte werden mit Respekt im konstruktiven Gespräch unter den Beteiligten gelöst
  • Wir fördern die Teamarbeit und schaffen ein motivierendes Betriebsklima
  • Unser Managementsystem nach ISO 9001 und 14001 ist ein wegweisendes Führungsinstrument.

Thomas Hanimann

Geschäftsführer

Gerarda Barletta

Leiterin HR, QM, Backoffice

Fabian Kohlbrenner

Leiter Beschaffung, Produkte, Entwicklung, Lager, Logistik

Marco Eymann

Leiter Projekte, Service